Solutionソリューション

目指す働き方を実現するオフィスデザイン

テレワークやフリーアドレスが浸透し、ABW（Activity Based Working：業務に合わせて自由に働く場所を選ぶ働き方）の導入やオフィス面積の削減、拠点統廃合を進めるお客様も増加しています。

コロナ禍を経て働き方とオフィスの検討はますます多様化しています。明豊ファシリティワークスは、お客さまにとって最適な働き方と、それを実現するためのオフィス構築をサポートいたします。

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このような課題をお持ちではありませんか？

オフィス移転・改装をきっかけに働き方を見直したい
テレワークの浸透にともないオフィスの役割を見直したい
コストも意識したオフィスデザインをしたい
FFE、AV、ICTツールを含めてオフィスの必要な機能を検討したい
社員が来たくなるオフィスにしたい

オフィスデザイン実績

サトーホールディングス株式会社様

HUB（本社移転）プロジェクト

世界中のサトー拠点をつなげるHUBとなり、職種や階層を越えて社員の個性が混ざり合う＝「stir」をコンセプトとした新オフィスの構築プロジェクト。

株式会社バンダイナムコアミューズメント様

Amovement(本社移転)プロジェクト

経営統合後、本社機能をJR田町駅前のビル1棟へ集約したプロジェクト。『no boundaries』をコンセプトに、働く側が好きな場所を選び、共に働き、学び、遊べる空間を構築。

SAPジャパン株式会社様

SAP Experience Center Tokyo 開設プロジェクト

デジタル変革やイノベーションを推進するための施設「SAPExperience Center Tokyo」の開設プロジェクト。

西村あさひ法律事務所様

東京事務所移転プロジェクト

オフィスがビジネス・ローファームの仕事の品質を決定づけると捉え、人の感覚に影響するあらゆる要素（広さ・高さ・明るさ・音・質感・温湿度・動線など）を考え抜いてオフィスを構築。

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オフィスデザインにおける明豊FWのソリューション

Solution01 オフィスコンセプト策定支援

オフィスの在り方は、その会社の働き方に大きな影響を与えます。
働き方の変化にともない、オフィスの役割を見直す企業が増えています。

またオフィスは、働き方だけでなく企業のブランディングや、社員の帰属意識やモチベーションなどの心理的な部分にも影響があります。その為、オフィスコンセプトを策定して目指す働き方を明確にすることが、オフィスデザインを進める上で重要になります。

明豊ファシリティワークスでは、オフィスを「経営のプラットフォーム」として位置づけて３０年以上に亘りオフィス構築を支援してきました。現在の働き方を定量的に可視化することで働き方の課題を明確にし、お客さまの目指す働き方をイメージできるオフィスコンセプトの策定を支援します。

（AMS）アクティビティ・マネジメント・システム
明豊が自社開発した組織の働き方改革を支援するWEBアプリケーションです。現状の働き方を定量的に可視化することができます。これにより新しいオフィスでの働き方の変化を定量的に比較することができます。

オフィスコンセプトイメージ（一部抜粋）
働き方のコンセプトやCGを用いたオフィスデザイン提案により、働き方とオフィスの活用イメージを明確にしていきます。

Solution02 オフィスデザイン

オフィスデザインは、オフィスの移転・改装・レイアウト変更などの際に行われるデザインや設備なども含む設計に関わる活動全般を指します。明豊ファシリティワークスでは、現状把握のための事前調査から、目指す働き方に必要な要素や機能などを整理し、オフィスコンセプトに基づくレイアウト計画とデザインコンセプト立案から内装デザイン、特定メーカーに依らない幅広い什器・家具の提案などを行います。